
На рассмотрение в Госдуму внесли законопроект, в соответствии с
которым работодатель не может отказать в трудоустройстве женщине в
связи с отсутствием у неё детей. Об этом сообщает
Идея в том, чтобы запретить работодателю отказать бездетной женщине в приёме на работу. Зачастую они получают отказ, поскольку в компаниях опасаются возможных последующих сложностей, если сотрудница вдруг решит завести детей. Также предложение предусматривает, что работодатель не сможет отозвать женщину из отпуска по уходу за детьми, пока они не достигнут трёхлетнего возраста.
Комментарии