
Государственная дума отклонила два законопроекта, вносивших изменения в Трудовой кодекс. Решение было принято 25 марта 2026 года, сообщает информационно-правовой портал «Гарант.ру».
Первый документ (№ 946338-8) отменить увольнение сотрудников в связи с призывом на военную службу. Инициаторы хотели признать утратившим силу соответствующий пункт статьи 83 ТК РФ и скорректировать правила предоставления неоплачиваемого отпуска.
Второй проект (№ 1075245-8) касался расчёта зарплаты. Депутаты предлагали не включать в состав выплат на уровне МРОТ или регионального минимума оплату за дополнительную работу.
Обе инициативы были отклонены. Таким образом, действующая норма, согласно которой призыв на военную службу является основанием для расторжения трудового договора, сохраняется.
На днях . Документ, прошедший сразу второе и третье чтения, запрещает устанавливать испытательный срок при приёме на работу матерям с детьми до трёх лет. Ранее такая норма действовала только для женщин, чьим детям не исполнилось полтора года
Комментарии