Представители поколения Z (так называемые зумеры, люди, родившиеся примерно с 1997 по 2012) всё чаще приходят на собеседования с родителями, а также заставляют мам и пап звонить на работу. На такую тенденцию в New York Post.
В целом зумеры не особенно настроены трудиться. Но предубеждения по поводу этого поколения есть и у самих работодателей: согласно опросу Intelligent, 39% компаний не хотят нанимать недавних выпускников колледжей.
Комментарии